辞工当日若工作则应拿保险工资，合法。依据《劳动法》等相关规定，劳动者离职时，若当日有工作，用人单位需支付当日工资。未及时支付可能面临法律责任，影响企业信誉及劳动者权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞工当日工资处理，常见方式有两种：一是若当日工作，则要求支付；二是未工作，则不支付。选择时，需根据劳动者当日是否实际提供劳动为准，确保符合法律规定，维护双方合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞工当日工资问题，处理如下：首先确认当日是否工作，工作则要求支付工资；未工作则不强求。其次，与用人单位沟通，明确工资结算事宜，确保离职手续顺利办理，避免纠纷。
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