您可以先与老板协商,协商无果可依法维权。依据《劳动法》,拖欠工资属违法行为,长期不处理可能影响您的合法权益及造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资常见方式有协商、投诉举报、申请仲裁。建议先尝试与老板协商,无果后再选择向劳动保障监察机构投诉或申请仲裁,根据具体情况选择最适合的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫老板拖欠工资可维权。操作如下:1. 与老板协商,明确表达诉求;2. 协商不成,向劳动保障监察机构投诉,提交相关证据;3. 若投诉无果,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,注意仲裁时效为一年。
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